domingo, 15 de febrero de 2015

El trauma del despido y el comienzo de la felicidad


Guillem Recolons. Asesor de marca personal en SOYMIMARCA, ha escrito un articulo muy interesante llamado “La Felicidad tras el Despido”. Este artículo se centra en la insistencia de ver el lado positivo tras un doloros despido.

En España siemrpe nos conformamos con todo y somos el país de Europa en el que menos empresas se crean y sobre todo después del fracaso. En EEUU por ejemplo, los cazadores de talentos y grandes inversores NO invierten en pequeñas empresas recien creadas si sus fundadores no han experimentado el fracaso tanto laboral como empresarial. Sin embargo, para nosotros, bendita cultura española, todo aquel que en elagún momento ha fracaso en un negocio o lo han despedido está condenado y como que no sirve para nada.... menudas creecias palurdas!!

El autor del artículo nos hace unas preguntas: “¿Por qué nunca se habla de personas que han descubierto que existe una vida mejor tras un ERE? ¿Qué hay de todos aquellos que, de la noche a la mañana, han descubierto que eran auténticos emprendedores? ¿Por qué insistimos tanto en tapar nuestros fracasos? ¿Hay vida tras el despido?”

Como no y perdón si soy pesado.. me viene a la cabeza un ejemplo perfecto y seguro que sabes a que me refiero... :) El caso de Steve Jobs, despedido de Apple, la empresa que fundó y llevó al éxito, durante los años 90. Si, como sabes lo despidieron de su propia empresa y aunque un despido siempre es duro y más cuando te despiden de la empresas que tu has creado y en la que lo has dado todo durante años, Steve Jobs fue capaz de transformar una empresa subsidiaria de Lucasfilm en Pixar donde consiguió revolucionar la industria de animación con el lanzamiento de la película Toy Story.
No solo fue un éxito total esta pelicula, además cambió la forma de hacer animación en el mundo entero y todo esto ocasionó que PIXAR llegara a formar parte de DISNEY consiguiendo ser el mayor accionista individual de Disney. Es totalmente alucinante e increible, no crees?

Y si bien es cierto que Steve Jobs  era un ser extraordinario, hay muchos más casos e incluso el propio Guillem Recolons nos cuenta su experiencia en el artículo La Felicidad tras el Despido.

La felicidad existe. Sólo hay que ir a buscarla y para encontrarla hay que superar el miedo, el miedo al fracaso y arriesgar. Si no arriegas puedes conformarte en tener un trabajo normal con un sueldo normal y rezar para que no te despidan. Si empredes te arriegas a triunfar pero ojo, tambien a fracasar aunque tu motivación será muy diferente en cada uno de los escenarios.

Conozco a muchas personas que me dicen que se puede vivir con menos... que no hadce falta tanto pero en realidad es un mecanismo de defensa por el miedo de no llegar a ganar lo que tendríamos asegurado como empleado.

Si tienes una buena idea, ves a por ella. Busca recuersos y no descanses hasta conseguir tu objetivo.. no pongas excusas y no cuentes rollos.... Rodéate de los mejores. Rodéate de las mejores personas, de gente a la que puedas confiar y gente que te pueda ayudar. Aléjate de las personas que no te ayudan y que intentan cortarte las alas pero ten los pies en la tierra porque soñar sabemos todos.

domingo, 8 de febrero de 2015

Las 12 mejores frases de Steve Jobs


En mi ambiente no es ningún secreto la adminiración y respeto que siento por Steve Jobs. He de reconocer que he leído multitud de libros sobre él, su biografía oficial, la película, también la película que para mi es la mejor de Los Piratas de Silicon Valley, así que no me queda otra que compartir esta "obsesión" en este blog.

En este post te pongo 12 de sus mejores frases y comentarios para que te hagan pensar y reflexionar.

Tenga un criterio de calidad. Algunas personas no están acostumbradas a un entorno en el que se espera la excelencia.

Cuando se innova, se corre el riesgo de cometer errores. Es mejor admitirlo rápidamente y continuar con otra innovación.

La mayoría de la gente piensa que el diseño es una chapa, es una simple decoración. Para mí, nada es más importante en el futuro que el diseño. El diseño es el alma de todo lo creado por el hombre.

Si vives cada día de tu vida como si fuera el último, algún día realmente tendrás razón.

El mercado para los ordenadores personales está muerto. La innovación ha cesado, virtualmente. Microsoft domina con muy poca innovación. Se acabó. Apple perdió. Ese mercado ha entrado en la edad oscura, y va a estar en esa edad oscura durante los próximos diez años.

Es mejor ser pirata que alistarse en la marina.

Cuesta demasiado diseñar productos a partir de grupos cerrados. La mayoría de las veces la gente no sabe lo que quiere hasta que se lo enseñas.

La innovación es lo que distingue a un líder de los demás.

Si hoy fuese el último día de mi vida, ¿querría hacer lo que voy a hacer hoy? Y si la respuesta era no durante demasiados días seguidos, sabía que necesitaba cambiar algo.

Hay que decir no a mil cosas para estar seguro de que no te estás equivocando o que intentas abarcar demasiado.

Tu tiempo es limitado, de modo que no lo malgastes viviendo la vida de alguien distinto. No quedes atrapado en el dogma, que es vivir como otros piensan que deberías vivir. No dejes que los ruidos de las opiniones de los demás acallen tu propia voz interior. Y, lo que es más importante, ten el coraje para hacer lo que te dicen tu corazón y tu intuición.

Ni siquiera la gente que quiere ir al cielo quiere morir para llegar ahí.

Desde luego hay muchísimas más... seguro en pronto volveré a hablar de él.

miércoles, 4 de febrero de 2015

Empresas de Software Españolas


Volviendo al tema de inmobiliarias del post anterior me puse manos a la obra y empecé a buscar en Google empresas de software españolas especializadas en el sector inmobiliario.

De todas las empresas que vi en la priemera página de resultados encontré una que me llamó la atención.

Estuve viendo en profuncidad varias y desccubrí que Inmofactory es una empresa de software que forma parte de fotocasa, el portal inmobiliario y luego la de Wasi que no viene al caso porque no es Español.

Y digo que me llamó la atención porque al parecer, Sooprema es una pequeña empresa y su software inmobiliario lleva en el mercado algo más de 2 años pero está a la altura de los grandes. Empresas así son las que nos motivan a todos y en la que se deja ver que detrás de un emprendedor con objetivos claros puede haber un gran producto y un gran modelo de noegocio. No estoy diciendo que Inmofactory no tenga mérito ni mucho menos y no conozco toda la historia pero si erán un sfotware inmobiliario independiente y fotocasa los compró, por mi parte tiene todo el mérito como el que más.

Bajo mi punto de vista, el tema está en que los que emprendemos, tenemos que tener un objetivo muy claro, un producto y unas ganas de hacer negocio. En un artículo anterior hablábamos de los nuevos emprendedores y aquí estaría la otra cara de la moneda.

Hay que quitarse el mido a emprender porque está demostrado que haciendo las cosas bien, es la mejor forma de poder avanzar tanto profesional como en lo personal. En EEUU nadie quiere ser un funcionario ya que tienen impreso en la propia cultura que la creación de nuevas empresas nos da la posibilidad de avanzar profesionalmente y conseguir grande hitos. El exito empresarial de cada uno dependerá de lo dispuestos que estemos nosotros mismo y los sacrificios que estemos dispuestos a realizar. Todos sabemos que es muy cómodo trabajar para otros y que llegue final de mes y estemos esperando el sueldo de turno... si es muy cómodo pero ahí te quedarás.

Y por favor, no me entiendas mal, no estoy en contra de que trabajes en otras empresas ni mucho menos... todas las empresas necesitan trabajadores y eso esta muy bien pero si quieres emprender sabrás que no tiene nada que ver una cosa con la otra y que los riegos y preoucpaciones no son las mismas.

domingo, 1 de febrero de 2015

Inmobiliarias en la Costa Blanca

Hace poco en una de mis escapadas por la Costa Blanca, nos quedamos en un hotel muy bonito de Moraira. Moraira me llamó mucho la atención porque está en una zona privilegiada. Tiene una especie de micro clima que lo hace diferente y está rodeado de hermosos parajes.

Muy cerca de Moraira está Jávea y Calpe, zonas muy bonitas también que ya comentaré en otras entradas.


El caso es que no pude no darme cuenta de la cantidad de agencias inmobiliarias que hay en una población tan pequeña. Prácticamente das 5 pasos y te encuentras con una inmobiliaria. Otra cosa que me llamó la atención es que Moraira parece un pueblo tomado por lo extranjeros. Ingleses, Alemanes, Franceses, Holandes y en definitiva media Europa se concetra en este curioso lugar.

Volviendo al tema de las inmobiliarias, también me di cuenta que muchas de ellas eran también extrajeras y realmente no me extraña ya que por lo visto, a los europeos les gusta esa zona para vivir todo el año o para tener una segunda residencia. Entré en varias inmobiiarias para ver un poco como eran las oficinas y el tipo de inmuebles que ofrecian y realmente fue un poco complicado encontrar a alguien que hablará español... curioso no? Aún así vi una que me llamó la atención especialmente sobre todo por los nombres. Por un lado ponía Villas Buigues y por el otro Bindley, el nombre o apellido Buigues fue el que me llamó la atención porque parecia ser algo más como del pueblo. Al entrar me encontré que prácticamente toda la plantilla eran extranjeras pero visto lo visto tenía lógica tener este tipo de trabajadores cuando el cliente que tienen es extranjero.

Hablando con una de las chicas me di cuenta que realmente era una empresa española y del pueblo y que con los años han tenido que ir adaptándose a las necesidades del mercado. Se habian dado cuenta que cada vez habían más inmobiliarias de gente extranjera que había venido solo a vivir y luego decidieron montar este tipo de negocios. Lo que más me fastia de esto es que mucgas de ellas no tributan en España pero si hacen negocios aquí pero no soy quien para valorar esto.

Bindley es una empresa de Villas Buigues y hace un tiempo decidieron comprar ese nombre que antes era una inmobiliaria para intentar introducirse mejor en el mercado que se estaba demandando. De esta forma, el tener un nombre más inglés por lo visto beneficia un poco el negocio en esa zona.

Descubrí también que su estrategía de promoción en Internet se basa principalmente en portales inmobiliarios extrajeros y que, auqnue hay ciertos países que están despegando, los ingleses son los reyes en ese lugar. De esta forma si queremos comprar un chalet en Moraira, para encontrar mejores oportunidades tendremos que buscar en Google cosas como "villas for sale in moraira".

Bromas a parte, creo que cada empresa tiene que hacer lo posible por adaptarse al mercado si quiere sobrevivir y creo que este es muy buen ejemplo.